3–4 октября туристический комплекс «Заимка» во второй раз принял участников Дальневосточного форума профессиональных инициатив «Инсайт».
В этом году форум собрал 140 участников из четырех субъектов Дальнего Востока: Сахалинской, Амурской, Еврейской автономной областей и, конечно, региона-организатора – Хабаровского края.
Образовательная программа мероприятия была основана на работе трех экспериментальных лабораторий, в каждой из которых велись проверка гипотез и разработка проектной идеи относительно ведущих вызовов современного профессионального образования (цифровизация и индивидуализация образовательного процесса, построение профессиональных сообществ), а также включала работу корпуса волонтеров движения «Молодые профессионалы» по подготовке к проведению Национального этапа чемпионата в 2020 году в Хабаровском крае.
Первым образовательным интенсивом форума для всех участников стал новый для многих формат коммуникации – open space. В течение 50 минут каждому, независимо от направления работы, была предоставлена возможность ознакомиться с основными смыслами остальных площадок. Задачей ребят было не только расширить представление о профессиональном развитии, услышав тезисы экспертов, но и задать интересующие вопросы в условиях строгого временного регламента. Данный формат сориентировал участников на максимальную концентрацию на содержании и умении точно выражать свою мысль, задав высокий темп интеллектуальной активности.
Для поддержания дружественной атмосферы среди молодежи на форуме, организаторы пригласили участников на командный караоке-баттл и запустили конкурс на лучший инсайт дня участника в соцсетях по хештегу #инсайтувремя. На утренней установке второго дня был вручен приз – стильная термокружка и все дружно аплодировали участнице площадки «Цифровизация» – будущему программисту за ценную мысль: «Любой проект начинается с планирования и ориентирован на конечного пользователя, а автор даже самой сложной идеи заинтересован в том, чтобы она была донесена без искажений и стала понятной другим». Важной частью работы корпуса волонтеров является командный дух, поэтому двухчасовой тимбилдинг в стиле больших гонок помог участникам придать друг другу заряд энергии и ощутить надежную поддержку.
Презентация проектных идей продемонстрировала итоги двухдневной работы. Профессиональные компетенции, развиваемые студентами по собственной инициативе вне основного образовательного процесса, – сегодня не просто тренд, а, скорее, необходимость для молодых профессионалов, претендующих на успешное трудоустройство в будущем. Именно поэтому организаторы посвятили две образовательных площадки этому направлению. Студенты лаборатории «Индивидуальные образовательные траектории» рассказали о построении собственных индивидуальных карт развития в профессии, созданных прямо на форуме. С группой работали эксперты из Дальневосточного федерального университета – тьютор образовательных программ Андрей Ходырев и индивидуальный коуч Михаил Барсук. Коллеги уделили внимание построению модели внедрения индивидуализации развития студентов в профессии через работу с преподавательским составом образовательных организаций в качестве будущих тьюторов. Участники лаборатории «Лидерство в профессиональной среде» под руководством бизнес-практика, заместителя директора Краевого агентства содействия предпринимательству Юлии Мазур, прошли диагностику потенциала к самообразованию, деловой коммуникации и личной мотивации лидера к развитию, а также рассмотрели лучший опыт построения профессиональных сообществ. Итогом работы стал механизм создания студенческого профессионального сообщества как инициативы будущих профессионалов с привлечением лучших специалистов своих территорий. Такие формы взаимодействия разных поколений в профессии откроют возможности не только совершать обмен специальными знаниями, приобрести наставника, но и создавать совместные проекты, становясь проактивной частью профессиональной среды. Работа по созданию сообществ будет продолжена в рамках деятельности Ассоциации рабочих кадров «Молодые профессионалы».
Перед экспертами лаборатории «Цифровизация» – Дмитрием Богданчиковым (руководитель технологических стартапов) и Александром Дяченко (веб-разработчик, специалист в сфере автоматизации) – была поставлена одна из самых сложных задач форума – создание самими студентами модели программного решения по оценке образовательного контента, транслируемого в образовательных учреждениях. Эта форма обратной связи позволит преподавателю понять, насколько актуален и интересен материал студенту, а формы его подачи понятны и новы. Конечно, объективность оценки и удобство использования приложения будут главным фокусом дальнейшей проработки. Участники с энтузиазмом брались за проектирование, а стимулом к этому послужили встречи с экспертами крупнейших компаний-разработчиков Дальнего Востока – White и Fogstream как потенциальных мест для стажировок. На заключительном этапе работы образовательной площадки участники создали платформу для общения, куда эксперты регулярно будут направлять для решения кейсы из различных ИТ-направленияй.
Итогом работы площадки «Волонтер 2020» стала проектная идея о проведении информационной кампании по набору 1 000 волонтеров для организации Национального этапа чемпионата «Молодые профессионалы» в 2020 году. Особенностью решения станет, несомненно, кроссрегиональный характер отбора и взаимодействия, в том числе привлечение экспертов из других субъектов, уже имеющих аналогичный опыт.
В заключение всего форума участники получили сертификаты, а самые инициативные представители площадок были награждены подарочными боксами с развивающей литературой от партнера мероприятия (о самоопределении, мотивации, создании идей, деловом письме и тайм-менеджменте). Но работа для участников только начинается, и теперь оформленным проектным идеям предстоит найти устойчивую поддержку для дальнейшей реализации.
Вам также может быть интересно:
Выберите вариант регистрации как:
Нажимая «Зарегистрироваться», я принимаю Политику конфиденциальности Портала и мобильного приложения.
У Вас уже есть аккаунт на Портале?
Зарегистрируйтесь на Портале.
Выберите удобный для Вас вариант регистрации.
Нажимая «Зарегистрироваться», я принимаю Политику конфиденциальности Портала и мобильного приложения.
У Вас уже есть аккаунт на Портале?